NaslovnicaPodcast epizode

Podcastepizode

Uživo na Poslovni FM radiju 24/7 i na svim glavnim podcast platformama

spot_img
Zgradonačelnik

Smolar: Investitori itekako znaju što im kod prodaje donosi zelena gradnja

Ne možemo više graditi tradicionalno i na taj način više ne možemo pristupati okolišu. Kad se kaže 'zelena gradnja',...
Čitaj / Slušaj...
Pametna Hrvatska

Nakić: Hrvatska država poduzetniku a priori ne vjeruje

Softver Farseer za financijsko planiranje i budžetiranje
Čitaj / Slušaj...
Vrijeme je za gospodarstvo

Dugonjić: Halal oznaka povećava izvoz i turističku potrošnju

Prvi Halal Business Forum održat će se u utorak 21. rujna u Zagrebu
Čitaj / Slušaj...
poslovniFM Predstavlja

Kajtaz: Rastom digitalnih servisa raste i potreba za korisničkom podrškom

Pandemija je bila ‘okidač' za bržu implementaciju pripremljenih rješenja
Čitaj / Slušaj...
TeenBiz

TeenBiz: Natjecanja su i u službi budućeg zapošljavanja

Moramo olakšati postupak plasiranja ideja.
Čitaj / Slušaj...
Moja mirovina

Gecan Milek: Bitna je mogućnost izbora i konkurencija u sustavu isplate mirovina

Naše je očekivanje bilo da će svaki drugi osiguranik izabrati HR MOD i to se doista i događa
Čitaj / Slušaj...
Moja mirovina

Garača vs. Nestić: Suspendirati ili ojačati drugi mirovinski stup?

Često se opet spominje mirovinska reforma, mogućnost gašenja drugog mirovinskog stupa, a pitanje je mogu li se stvari korigirati zakonodavnim promjenama, zbog čega ne treba rušiti cijelu kuću ako trebamo promijeniti dva, tri crijepa. Na potezu je – zakonodavac.
Čitaj / Slušaj...
Kuka - kultura komuniciranja

Macan: Društvene mreže postale su čudovište koje nitko ne kontrolira

Tko je uspio u sinergiji uprava-marketing-PR, taj je danas najbolji i najuspješniji
Čitaj / Slušaj...
Psihologija uspjeha

Grdić, Petik: Kada vidiš priliku, treba ju zgrabiti!

Trenutno zapošljavamo oko 250 ljudi, a direktno i indirektno znamo zaposliti od 500 do 700 ljudi u Hrvatskoj
Čitaj / Slušaj...
Quo vadis Hrvatska

Vrijeme je obrnutog mentorstva, poticanja specifičnih znanja i vještina

Mladi mijenjaju organizacije, organizacije se moraju mijenjati i prilagođavati novom dobu. To je međusobna sinergija i interakcija.
Čitaj / Slušaj...
Quo vadis Hrvatska

Brzina poslovanja u Hrvatskoj je jako spora!

Bijela knjiga, koja osim što daje pregled trenutačne situacije stranih ulaganja i koja sadrži i preporuke za poticanje promjena u hrvatskom poslovnom okruženju, je gotova
Čitaj / Slušaj...
Tehnobiz

Balun: Kriza je najveći katalizator digitalne transformacije

Ključ za nastavak uspješne transformacije je iskorištavanje novostečene agilnosti i inovacija
Čitaj / Slušaj...
Moja mirovina

Horvat: Dobrovoljna mirovinska štednja jamstvo je bezbrižnije starosti

U dobrovoljnim mirovinskim fondovima je oko 340.000 članova
Čitaj / Slušaj...
Recikliraj

List: Još uvijek 77 posto otpada odlažemo na odlagališta

U Hrvatskoj su problemi u gospodarenju otpadom prisutni jer su stvarni.
Čitaj / Slušaj...
Vrijeme je za gospodarstvo

Dimitriu: Svaku kompaniju, pa i veliku, treba voditi kao startup

Bitno je dati timu energiju, motivirati kolege, dati im prostora da slobodno rade i razmišljaju. I jako dobre ideje...
Čitaj / Slušaj...
Brend Forum podcast

Gluvačević: Kad obećanje nestane, brend automatski slabi

Španjolci su u brendiranju dosta koristili svoju kulturu, osobito popularnu kulturu u kreiranju modernog imidža Španjolske
Čitaj / Slušaj...
1...293031...49Stranica 30 od 49

Podcasti

spot_img

GIA Novosti

BizBlog

Prijavi se

spot_img