Svatko kod donošenja odluka i stvaranja odnosa s drugim ljudima ima svoj unutarnji kompas koji ga jednako poput svakog drugog kompasa usmjerava prema željenom putu ili odredištu.
Taj se kompas, za razliku od mehaničkog uređaja koji moreplovcima ili putnicima pokazuje pravi smjer, pokreće našim vrijednosnim sustavom i vrlo precizno signalizira je li nešto u skladu s vrijednostima koje su nama važne ili nije.
Možda nam se čini da je naš unutarnji kompas vidljiv samo nama za razliku od onoga mehaničkog koji vide svi, no nije tako.
Svi mi tijekom vremena javno deklariramo kakav je naš unutarnji sustav vrijednosti i kakav nas kompas pokreće. Ne radi se o nekakvim napisanim deklaracijama javnosti, nego o načinu na koji razmišljamo, djelujemo i komuniciramo – kakav trag ostavljamo među ljudima i u okruženju.
Najbolje ćemo razumjeti koliko je taj trag vidljiv ako nekoga upitamo da nam u par riječi opiše kako doživljava neku drugu osobu. Vrlo brzo ćemo shvatiti da svatko prema vlastitim kriterijima i sustavu vrijednosti lako prepoznaje kakvoću kao i sustav vrijednosti druge osobe.
Objasnit će nam da je riječ o poštenoj ili nepoštenoj osobi, dvojbenih ili uzornih moralnih osobina, osobi s integritetom ili prevrtljivcu koji mijenja mišljenje i smjer kako vjetar puše, lažljivcu koji bez problema laže javnosti ili iskrenoj osobi koja stoji iza svojih riječi i živi ih u stvarnom životu. Radi li se o pravim liderima ili osobama koje ni po čemu nisu kompetentne voditi kompanije, organizacije ili ljude.
Iako su moji BizBlogovi namijenjeni prvenstveno poslovnim ljudima, mislim da ih bez problema mogu razumjeti i primijeniti svi oni koji žele raditi na vlastitom razvoju, ne samo na svojim kompetencijama, nego i na kvaliteti unutarnjeg ustroja i sustava vrijednosti.
Zato pitanja koja se bave kvalitetom našeg sustava vrijednosti i etičnog ponašanja koji nas određuju, nisu ona koja sebi trebaju postavljati samo poslovni ljudi o čijim djelovanju umnogome ovisi uspjeh neke kompanije te odnosi među dionicima, nego, štoviše, i svi drugi.
Ponajprije javni službenici i političari koji su izabrani i plaćeni da rade u javnom interesu i donose kvalitetne i nepristrane odluke koje se tiču drugih ljudi i razvoja zemlje i društva. Oni kreiraju klimu u kojoj onda svi drugi dijelovi društva, uključujući i poslovni sektor, uspostavljaju svoje obrasce poslovanja i ponašanja.
Čak bih se usudila reći da je u slučaju državne administracije i političara od nacionalnog interesa pitanje kakav unutarnji kompas i sustav vrijednosti ti ljudi imaju.
Razvijene demokracije brzo sankcioniraju ljude koji obnašajući javne funkcije prekrše moralne, ljudske ili društvene norme. Oni u takvim demokracijama nisu kvalificirani niti moralno i etički kompetentni obnašati javne funkcije bez obzira na to što su npr. popularni političari, predsjednici vlada, ministri ili neki drugi državni službenici ako se otkrije da su u svom djelovanju radili nepošteno, lagali javnosti, koristili svoju javnu poziciju za svoj ili tuđi korupcijski ili stranački interes i probitak ili su bili u sukobu interesa.
U takvim je slučajevima njihova odgovornost neupitna i ničim se ne može smanjiti. Tada ne vrijedi alibi koji vrlo često čujemo, da tako radi i druga strana.
U razvijenim demokratskim sustavima svi moraju odgovoriti na ključno pitanje: Zašto to radiš ti? I, naravno, snositi posljedice svoga devijantnog ponašanja.
Gledajući lošu i nemoralnu praksu koja se često otkriva u svim sferama našeg društveno-političkog i ekonomskog života, može se steći dojam da mi kao društvo nismo dovoljno educirani niti osviješteni po pitanju etičnosti i potrebnoj usklađenosti sa svim zakonskim, regulatornim i društvenim normama. Posebno kada je riječ o zaštiti javnog interesa i antikorupcijskom djelovanju.
Naime, svaka se neprihvatljiva aktivnost pokušava opravdati nepoznavanjem načela usklađenosti i etičnosti u djelovanju ili poslovanju. Kao da se to, što netko ne poznaje i ne primjenjuje načela etičnosti i usklađenosti, može ičim opravdati.
Svačija je osobna odgovornost da bude stručan i usklađen sa zakonom, da se informira i u svoje ponašanje ugradi takav vrijednosni sustav koji će njegov unutarnji kompas okretati u pravom smjeru. Tada sigurno neće pogriješiti kod donošenja odluka, niti će se trebati ispričavati da nije poznavao ili poznavala što su to u praksi: korupcijsko djelovanje, laganje javnosti ili sukob interesa.
U smislu potrebe dodatnog educiranja oko ove teme predlažem da kao mjeru opreza i smanjenja rizika od budućih neetičnih postupanja kao i poticaj većem društvenom razumijevanju materije, svatko obavezno prouči temu usklađenosti i etičnosti ili da pročita knjigu Silvije Vig: Poslovna etika – kako donositi etičke odluke i uspješno poslovati.
Ta je knjiga, iako prvenstveno namijenjena poslovnim ljudima, izuzetno korisna svima. Posebno onima koji u našoj zemlji obnašaju ijednu poziciju ili funkciju koja omogućava donošenje odluka koje se tiču, s jedne strane, zaštite javnog ili društvenog interesa uključujući dobrobit naših građana ili, s druge strane, kvalitetnog i etičnog djelovanja u domaćem i međunarodnom poslovnom okruženju.
Jednom kada usvojimo postulate etičnosti i ispravnosti djelovanja bit će nam jasno da svi mi moramo poznavati zakone da bismo ih mogli poštovati.
Svi mi moramo biti stručni, kvalificirani i kompetentni raditi svoj posao.
Svi mi moramo iskreno komunicirati jer će nas laži brzo sustići.
Svi mi moramo biti svjesni da su naš vrijednosni sustav i naš unutarnji kompas istodobno ugrađeni u naš otisak u društvu.
I zato je u društvu kristalno jasno tko, kada i zašto laže javnosti o svom neetičnom ili nemoralnom djelovanju. Što je demokracija na višoj razini, to su teže i brže posljedice u smislu nečijeg rejtinga pa i sankcija za sve one koji krše zakone ili ih se ulovi u laži.
Na stranu to što postoji i dodatna mogućnost društvene valorizacije takvih pojedinaca kroz mišljenje javnosti o tome jesu li, uz to što su stručni, kvalitetni i etični, zaista pravi lideri i dobri ljudi.
Autorica: Snježana Bahtijari Sadržaj BizBlogova pod nazivom Mentorica bit će sastavnim dijelom autoričine knjige čiji je izlazak planiran za 2024. godinu.
Objavljeno 5. veljače 2024. Sva prava pridržana PoslovniFM.